Çalışanın İzin Hesabı / Ali Şerbetçi

Haftada 3 gün kısmi olarak çalışıyorum. Kısmi süreli çalışan işçilerin yıllık ücretli izin hakları ne zaman doğar? Bir yıllık süre çalıştığımız günlerin toplamı üzerinden mi hesaplanır?5...871469 Nolu SMS
Firmada kaç yıldır çalıştığınızı belirtmemişsiniz. Kısmi süreli iş akdi kapsamında çalışan işçilerin, yıllık ücretli izne hak kazanabilmek için beklemeleri icap eden bir yıllık sürenin hesabında işçinin yıl içerisinde çalıştığı günlerin toplamı değil, iş ilişkisinin devam ettiği süre dikkate alınır. Örnek verecek olursak 15.05.2011 tarihinde bir işyerinde çalışmaya başlayan ve haftanın 3 günü, günde 6 saat çalışan bir işçinin yıllık ücretli izne hak kazanacağı tarih her hafta çalıştığı günler toplanarak değil, çalışmaya başladığı güne bakılarak belirlenir. Örneğimizde işçi yıllık ücretli izne 15.05.2012 tarihinde hak kazanacaktır.

Bir işyerinde 4.5 yıldır çalışıyorum. Bir kere yıllık izin kullandım, başka kullanmadım. İşverenden kullanmadığım izinlerin parasını istesem alabilir miyim? 5...781455 Nolu SMS
İzin hakkı anayasal bir haktır. İş Kanunu'na göre, işverenlerin işçilere kıdemlerine uygun olarak yıllık izin kullandırması gerekir. İşverenlerin yıllık izin kullandırmak yerine, işçilere bunun parasını ödemesi yasal değildir. Ancak işveren, iş sözleşmesi sona erdiğinde, işçinin kullanmadığı yıllık izinleri varsa bunun ücretini son ücret üzerinden işçiye ödemek zorundadır. Aktif çalışırken kullanılmayan izinlerin parası ödenmez.

NE ZAMAN EMEKLİ OLURUM
03.05.1974 doğum tarihim, SSK girişim 01.05.1996, 5092 gün primim var. Askerliğimi 1994 yılında 18 ay olarak yaptım. Askerlik borçlanması yaparsam ne zaman emekli olurum? 5...554876 Nolu SMS
25 yıl, 56 yaş ve 5825 prim gün şartlarına tabisiniz. 6 aylık askerlik borçlanması yaparak 25 yıl, 55 yaş, 5750 prim gün şartlarına tabi olabilirsiniz. 478 gün daha prim ödeyerek 55 yaşınızın dolacağı 04.05.2029'da emekli olabilirsiniz.

(Kaynak: Takvim Gazetesi | 04.02.2015)